Sisterne Drift DA søker Driftssjef
Som Driftssjef og terminalleder hos Sisterne Drift DA har du ansvar for den daglige driften på terminalen. En av dine hovedoppgaver vil være å fremme forståelse for den tekniske funksjonen av anleggene for å kunne bygge en sikkerhetskultur som er nødvendig for kontinuerlig og sikker drift. Vårt anlegg er i drift døgnet rundt – året rundt med ca. 200 skipsanløp i året.
Du vil ha ansvar for å lede og utvikle avdelingen, og vil fungere som en faglig støtte for sin driftsleder og vedlikeholdsleder.
...
Stillingen rapporterer til daglig leder.
Ansvar og arbeidsoppgaver:
- Overordnet ansvar for daglig drift og vedlikehold, inkludert prosjekter og budsjettansvar
- Lede og administrere ansatte og innleid personell
- Utarbeidelse og oppfølging av langsiktige drifts- og vedlikeholdsplaner med tilhørende budsjetter
- Lede og følge opp tekniske prosjekter i henhold til gjeldende investeringsramme
- Ansvarlig for å sikre at anlegget følger relevante JIG krav for lagring og håndtering av Jet A-1, samt ansvar for produktkvalitet
- Sikre etterlevelse av internkontrollforskriften og annet gjeldene lovverk
- Være en del av industrivernet
- Kontaktledd mot oljeselskapene i Sjursøya oljehavn
Kvalifikasjoner:
- Ingeniør og/eller teknisk fagskole eller lang relevant erfaring
- God teknisk innsikt med relevant erfaring fra terminaldrift, prosessanlegg og annen operativ virksomhet
- God økonomisk forståelse inkludert budsjettansvar, fremdriftsplaner
- Kunnskap om olje/drivstoffprodukter, operativ virksomhet, utstyr og teknologi
- Forståelse for automasjonsteknikk / PLS / UPS / styring av produksjonsanlegg
- Forståelse for sikkerhet og forretningsmessig kontroll
- Erfaring med tekniske og administrative databaserte verktøy
- Gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsegenskaper på både norsk og engelsk
Personlige egenskaper:
- Selvstendig, initiativrik, strukturert
- Gode lederegenskaper
- Håndtere en hektisk hverdag
Vi tilbyr:
- En utfordrende og spennende hverdag
- Gode forsikring- og pensjonsordninger
- Konkurransedyktig lønn
Til enkelte stillinger er det nødvendige tjenestlige behov for å behandle dokumenter og opplysninger som forutsetter at stillingsinnehaver er sikkerhetsklarert i henhold til sikkerhetsloven. Viser det seg at den ansatte ikke kan bli sikkerhetsklarert før vedkommende har tiltrådt stillingen, kan manglende sikkerhetsklarering innebære en bristende forutsetning for ansettelsen slik at den kan bringes til opphør. Blir det klart at vedkommende ikke kan bli sikkerhetsklarert først etter at vedkommende har tiltrådt stillingen, må arbeidsforholdet bringes til opphør gjennom formell oppsigelse.
Alle søkere vil få svar fortløpende.
Spørsmål rettes til Senior advisor Beate Hæhre Jørgensen på mobil 400 21 492 eller til beate.jorgensen@randstad.no
Alle søknader behandles konfidensielt.
